作者：
阿bin，一位走在路上的B端产品人。
目前很多产品需求文档都是针对C端产品撰写的，而针对B端的产品则较少。可能和B端产品较强的行业属性，以及产品适度保密有关。那么，B端产品需求文档是怎样的呢，在工作中应该怎么写呢。
前言：
产品需求文档一般有3种输出形式：纯原型、原型+文档、纯文档。3种方式各有利弊，这里不再赘述，选择哪个主要是看公司、团队的要求。这3种输出形式笔者都经历过，这里选择的是原型+文档（Axure+Word）的形式。选择的产品则是笔者设想的一款人事管理-HRM系统的部分功能。
正文：
版本历史：
1、引言
1.1 编写目的
本文档通过定义HRM人事管理系统的需求，主要包括工作台、人员管理、工资管理等，与项目组相关成员达成一致的需求描述。项目组成员包括：HRM系统的所有产品、开发、测试人员。
1.2 文档说明
（也就是文档的全局说明，告诉读者应该注意的地方。）
该文档所写的所有需求都具有高优先级，都要在1.0版本中得以实现。特殊地方会另有说明。
1.3 参考资料
《HRM人事管理系统产品方案》、《HRM系统商业需求文档》
1.4 原型地址
（原型的链接，一般由产品完成。笔者也经历过产品写文档，UX画原型的模式。）
https://www.wulihub.com.cn/go/QOmZZ6/start.html
1.5 名词定义
HRM：人力资源管理系统
2、概述
2.1 项目背景
在新经济、新业务、新模式下，国内催生了一大批中小微企业。而随着科学化的人事管理对企业发展愈发愈重要，这些企业对人事管理系统也越来越关注，使用一款良好的人事管理系统可以极大的提高人事管理效率，推动企业的发展。
2.2 产品定位
HRM系统是一个轻量化、科学化、易操作的人事管理SaaS系统，集人员管理、工资管理为一体，可以极大地提高人事管理效率，高效完成人事日常业务，推动中小微企业走向规范管理。
2.3 产品结构
2.4 整体流程
①薪资计算流程：